Home 地方 市府各局處特支費使用缺乏計畫『年底趕花特別費』成慣例?

市府各局處特支費使用缺乏計畫『年底趕花特別費』成慣例?

by 中部 編輯

【記者蘇詩鋒台中報導】今日台中市議會舉行專案報告,市議員陳俞融表示,地政局長因特別費而辭職,顯示特別費應好好使用於公務,但看到臺中市政府各機關首長與副首長特別費一覽表,許多用途存疑,根據112年及113年的特別費使用資料顯示,多數局處在年度結束前的最後一個月集中花費大筆金額,例如以「獎勵慰勞員工」為名進行支出。然而,這樣的支出模式不僅缺乏計畫性,更令人懷疑其合理性與必要性。

陳俞融也具體點名三個局處包括人事處、社會局、新聞局,陳俞融表示,這三個局處總是在每年底12月份,就大量使用特別費,陳俞融質疑,為何這些局處選擇在最後一個月才匆忙使用剩餘特別費?這種年底集中花費難道是合理?這是否意味著平時未妥善規劃經費使用?有沒有符合相關規範?

陳俞融要求,市府應強化特別費使用規範,制定更明確的特別費使用標準,包括宴請同仁的對象範圍、次數限制及審核流程,以避免濫用。公開特別費使用細節,市府應主動公開各級主管每月特支費使用明細,包括用途、對象及金額,接受社會大眾檢視。並檢討年底集中花費問題,要求各局處針對年底集中花費現象提出改善計畫,以確保經費分配更加均衡合理。避免吳存金前局長特別費案件,發生在盧市府其他首長身上,傷害台中市府威信。

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對此,盧秀燕市長回應,這個現象從中央到地方都有,因為各局處首長年初幾個月份不是那麼敢花,因為要留一點錢給年末年節各項支出使用,包括慰勞員工、送禮,也符合台灣人用錢習慣。

最後,陳俞融也提醒研考會新任林鼎超主委,有鑑於台中各項重大建設如海洋館、台中流行影音中心、文山焚化爐都延宕,林主委不能再像前任主委上班打牌,應努力管考各項重大建設進度,不能再讓市民失望。

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